Это экосистема производительности труда, где сотрудники, прошедшие диагностику и обучение, развивают предприятие добровольно и самостоятельно по траектории повышения производительности.
Преимущества центра компетенций
развитие предприятия,
увеличение конкурентоспособности,
импортозамещение,
лояльность и вовлеченность персонала,
стабильная мотивация и гибкость к изменениям.
Итогом общей работы становится развитие корпоративного мышления и сплоченная работа команды на благо развития предприятия.